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韩国企业职位区分,社长,会长,理事,课长,次长...

韩国企业的职位大小排列如下:会长、社长、理事、部长、次长、课长、代理。 1、会长相当于中国公司的董事长。 2、社长相当于中国公司的总经理。单个公司的负责人和最高权利人,类似公司的总经理。职位仅次于会长。 3、理事相当于中国公司的董事...

会长---集团董事长(集团,不用解释了吧.由多个不同公司所共同组成) 社长---单个公司的负责人和最高权利人.类似集团公司下的总经理. 部长---同中国,公司内某个部门的负责人. 室长---某办公室的小领导.类似我们的办公室主任. 最小的叫组长,班长,系...

会长、社长、室长、课长含义如下: 1、会长:在韩国,用于公司职务则代表最高位阶的董事长。 2、社长:韩国的一些店长、经理称社长。 3、室长:办公室主任之类的职务,代表的范围比较广,类似我们的办公室主任。 4、课长:一课之长就是课长,部...

课长应该是经理,室长相当于副总,社长相当总经理,会长是董事长

韩企里的职位最小的是刚进公司的员工被称作社员 代理 课长:很多人翻译为科长,其实是错误的。应该为处长,比科长高的职位。 次长:厂长 部长:部门经理 常务 社长:总经理 会长:董事长

韩国公司里的职位名称如下:会长,副会长,社长,副社长,专务理事,常务理事,理事,监事,顾问,部长,本部长,部长代理,次长,室长,课长,课长代理,代理,系长,主任,职员 会长---集团董事长(集团,不用解释了吧.由多个不同公司所共同组成...

日本公司一般管理体制为: 社长:相当于国内的董事长,掌有公司内最多股份,决定公司一切事物。 部长:掌管一个方面的事物。 课长:相当于国内的科长,小范围内的管理。 主任:一个办公室内的管理。 扩展资料: (一)最高层 取缔役会:董事会 ...

民间日企的职位从上到下一般为: 代表取缔役(会长、社长)、専务、常务、役员、本部长、部长(グループ长)、次长、课长(マネージャ)、系长、主任 公企一般为: 理事长、理事、本部长、部长(主管)、课长(参事)、系长(主査)、主任(主事) ...

集团公司的情况下: 会长 董事长 董事社长 社长 次长 部长 课长 主任 系长 班长 非集团公司的情况下: 董事长 董事社长 社长 次长 部长 课长 主任 系长 班长 普通公司的情况下: 董事长 社长 次长 部长 课长 主任 小公司的情况下: 社长 部长 课长

회사마다 다른데요. (每个公司都有所不同 삼성기준으로 말씀 드리면(按照三星的标准来说 대졸일 ...

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